Проект № BG05SFPR002-2.001-0227-С01 „Грижа в дома в община Куклен“ Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021-2027 по Процедура BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“ |
О Б Я В А
за подбор на служители по проект „Грижа в дома в Община Куклен “ с рег. № BG05SFPR002-2.001-0227-C01, както следва
1. МЕДИЦИНСКА СЕСТРА
БРОЙ СВОБОДНИ МЕСТА: 1
МЯСТО НА РАБОТА: Предоставяне на здравна услуга в домашна среда (в дома на потребителите, кандидатствали по проекта) – медицински услуги, недублиращи тези предоставяни по НЗОК (мерене на кръвно налягане, поставяне на инжекции, смяна на превръзки, контрол върху прием на лекарства и други манипулации)
ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТТА
ОБРАЗОВАНИЕ: Средно-специално, висше – бакалавър, магистър.
СПЕЦИАЛНОСТИ И КВАЛИФИКАЦИЯ: Лица с придобита професионална квалификация ,,Медицинска сестра“, ,Медицински фелдшер“ или ,,Акушерка“
ТРУДОВ СТАЖ: Стаж в сферата на предоставянето на здравни услуги минимум 1 година.
ДРУГИ: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство – удостоверява се с приложен документ
СПЕЦИФИЧНИ ИЗИСКВАНИЯ: Прилагане спецификата на аутрич работа (изнесена на терен, в домашни условия); гъвкавост и умения за работа с възрастни хора и лица с увреждания; компютърна грамотност – Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet; работа в екип.
ВИД ТРУДОВ ДОГОВОР: За определен срок, съгласно проекта.
РАБОТНО ВРЕМЕ: Непълно (4 ч.)
НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ:
- Заявление за заемане на длъжността –по образец;
- Документ за самоличност- представя се само за справка;
- Автобиография (СV);
- Копие от документи за придобита образователна степен и професионална квалификация;
- Копие на документ, доказващ професионален медицински опит минимум 1 година (служебна бележка от работодател/ трудова книжка/ др.);
- Копие на служебна бележка от месторабота, удостоверяваща, че кандидатът работи (ако е трудово ангажиран);
- Пенсионно разпореждане (ако кандидатът е пенсионер).
- Медицинско свидетелство ще се изисква при евентуалното назначаване на работа.
- Свидетелство за съдимост-осигурява се по служебен ред
Други документи – при необходимост